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　　上海人才引進落戶對社保繳納有明確要求，通常需要在重點機構連續(xù)繳納社保和個稅，且繳納單位、勞動合同主體和個稅申報單位必須保持一致。如果你在不同單位間有過社保變動，需要確認每段經(jīng)歷是否符合政策規(guī)定的連續(xù)性要求。

　　關于高技能人才的認定，政策規(guī)定：屬于本市重點產(chǎn)業(yè)發(fā)展緊缺急需，且取得國家一級職業(yè)資格證書（高級技師），或取得國家二級職業(yè)資格證書（技師）并獲得國家及省部級以上技能競賽獎勵的人員，可以納入人才引進范圍。這類人才通常在重點機構中擔任關鍵崗位，其專業(yè)能力與上海市產(chǎn)業(yè)需求高度匹配。

　　很多人會關心自己的工作單位是否屬于上海市重點機構動態(tài)名單。這份名單涵蓋高新技術企業(yè)、跨國公司地區(qū)總部等類型，會定期更新。凡圖咨詢可為你免費篩查單位資質(zhì)，確認當前崗位是否符合緊缺急需人才的認定標準。

　　很多人以為只要在大公司工作就能直接落戶，卻忽略了單位是否在上海市重點機構動態(tài)名單、崗位是否與學歷專業(yè)匹配、社保個稅是否完全一致。這些條件環(huán)環(huán)相扣，任何一個細節(jié)不符合要求都可能導致申請被退回。凡圖咨詢專注上海落戶政策細節(jié)超過十年，熟悉各類審核邏輯，可為你提供免費初步評估，判斷當前條件是否滿足人才引進的完整政策鏈。不確定你的工作單位是否屬于上海市重點機構？凡圖咨詢可為你免費提供人才引進落戶路徑初步評估，判斷當前條件是否符合2026年政策要求。