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　　根據(jù)現(xiàn)行政策，申請人需在上海市重點機構(gòu)工作滿1年并依法繳納社保和個稅，且崗位與學歷專業(yè)相符。人才引進落戶對單位資質(zhì)、社保個稅一致性及工作年限均有明確要求，審核時對材料一致性極為嚴格。每個人的單位性質(zhì)、崗位類型、學歷背景不同，適用的路徑和材料準備重點也各不相同。

　　凡圖人才咨詢的專業(yè)服務價值在于：基于你的實際情況，匹配當前政策下最可行的申請路徑，幫你個性化定制一對一的落戶方案、理清材料要求、識別潛在風險、避免因單位未在重點機構(gòu)名單、崗位與專業(yè)不符、社保個稅不一致或工作年限不足導致申請被退回，幫你少走彎路。

　　很多人以為只要在大公司工作就能直接落戶，卻忽略了單位是否在上海市重點機構(gòu)動態(tài)名單、崗位是否與學歷專業(yè)匹配、社保個稅是否完全一致。這些條件環(huán)環(huán)相扣，任何一處偏差都可能影響申請進度。凡圖咨詢專注上海落戶政策細節(jié)多年，熟悉各類審核邏輯，可為你免費提供人才引進落戶路徑初步評估，判斷當前條件是否符合2026年政策要求。

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